一、公司基本情況
（一）公司名稱：酒鋼（集團(tuán)）宏運(yùn)旅游客運(yùn)有限責(zé)任公司
簡 稱：宏運(yùn)客運(yùn)公司
（二）法定代表人：劉東風(fēng)
（三）注冊地址：甘肅省嘉峪關(guān)市五一中路一號
（四）經(jīng)營范圍：省際（旅游）包車客運(yùn)、市際（旅游）包車客運(yùn)；汽車租賃；一類機(jī)動車維修（整車修理、總成修理、整車維護(hù)、小修、維修救援、專項修理、維修竣工檢驗）；汽車配件批發(fā)零售；載貨汽車零售；普通貨物道路運(yùn)輸；房屋租賃；潤滑油、潤滑脂的批發(fā)零售；裝卸、搬運(yùn)服務(wù)；廣告發(fā)布
（五）辦公地址：甘肅省嘉峪關(guān)市五一中路一號宏運(yùn)客運(yùn)公司辦公樓
（六）公司簡介：酒鋼（集團(tuán)）宏運(yùn)旅游客運(yùn)有限責(zé)任公司，由酒泉鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司（以下簡稱“酒鋼集團(tuán)”）出資1000萬元，于2002年11月1日成立。根據(jù)《酒鋼集團(tuán)公司董事會關(guān)于優(yōu)化整合集團(tuán)公司客運(yùn)業(yè)務(wù)相關(guān)股權(quán)和資產(chǎn)的決議》（酒董決議[2020]32號）要求，將酒鋼集團(tuán)持有的宏運(yùn)客運(yùn)公司100%股權(quán)按賬面凈值增資甘肅酒鋼物流有限公司（以下簡稱“酒鋼物流公司”），增加酒鋼物流公司資本公積，2020年4月28日完成工商變更，劃轉(zhuǎn)后宏運(yùn)客運(yùn)公司成為酒鋼物流公司的全資子公司。公司先后獲得甘肅省“全省文明交通單位”、嘉峪關(guān)市旅游工作先進(jìn)單位、道路運(yùn)輸行業(yè)文明單位、嘉峪關(guān)市旅游發(fā)展“優(yōu)秀企業(yè)”、企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核3A級單位、“守合同重信用企業(yè)”、等榮譽(yù)稱號。
二、中期主要會計數(shù)據(jù)和財務(wù)指標(biāo)
截止2024年6月30日，宏運(yùn)客運(yùn)公司資產(chǎn)總額4702.77萬元；實現(xiàn)營業(yè)收入3208.58萬元，利潤總額132.09萬元，凈利潤122.53萬元。
三、中期財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況
截止2024年6月30日，宏運(yùn)客運(yùn)公司營業(yè)收入計劃2687萬元，完成營業(yè)收入3208.58萬元，計劃完成率119.41%；利潤總額計劃135萬元，完成利潤總額132.09萬元，計劃完成率97.84%。
四、省屬監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人任職及薪酬信息
2024年中期企業(yè)負(fù)責(zé)人任職信息表
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姓 名 |
職務(wù) |
任職時間 |
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劉東風(fēng) |
執(zhí)行董事 |
2023年1月16日 |
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趙海江 |
監(jiān)事 |
2023年1月16日 |
宏運(yùn)客運(yùn)公司嚴(yán)格按照《甘肅酒鋼物流有限公司2024年績效考核實施辦法》《甘肅酒鋼物流有限公司實施任期制契約化的經(jīng)理層成員薪酬管理辦法》相關(guān)規(guī)定支付企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬。
五、
職工權(quán)益維護(hù)
（一）安全生產(chǎn)情況
宏運(yùn)客運(yùn)公司認(rèn)真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》的要求，對標(biāo)《工貿(mào)企業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》等重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)，開展?jié)L動式重大事故隱患排查治理工作，上半年共計排查整治重大事故隱患問題14項。組織開展了“打通消防生命通道”“電動車消防隱患排查”“夏季道路交通運(yùn)輸安全隱患專項整治”等專項行動，上半年共計排查整改隱患問題315項。
完成了2024年度全員安全教育培訓(xùn)工作，分層級宣貫學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》《甘肅省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，重點(diǎn)對《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》進(jìn)行法規(guī)識別和學(xué)習(xí)貫徹。上半年組織開展了道路交通事故應(yīng)急演練、地震災(zāi)害應(yīng)急演練活動。持續(xù)開展“五大體系”建設(shè)，安全生產(chǎn)治本攻堅“三年行動”，不斷完善安全管理體系建設(shè)，按照“從根本上消除事故隱患”的要求，確保了安全生產(chǎn)治本攻堅“三年行動”有序推進(jìn)。
（二）工會工作情況
宏運(yùn)客運(yùn)公司工會通過扎實開展職工宣傳教育，組織職工參加各類文體活動，寓教于樂，凝聚職工隊伍；開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查，對全體職工以及相關(guān)方人員健康狀況進(jìn)行了全面排查，舉辦了防暑安全知識培訓(xùn)，督促職工關(guān)注自身健康，提高自我防護(hù)能力；舉辦了汽車修理工職業(yè)技能大賽，組織職工開展“五小”活動，激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)造熱情；扎實開展民主管理和廠務(wù)公開活動，營造了濃厚的民主氛圍，實現(xiàn)了職工隊伍穩(wěn)定，安全順行，穩(wěn)健經(jīng)營的工作目標(biāo)。
酒鋼（集團(tuán)）宏運(yùn)旅游客運(yùn)有限責(zé)任公司
2024年8月23日
